Новое в системе. Еженедельный обзор от 19.10.2026
Работа, на которую дети не принимаются
С 1 марта 2027 года обновляется Перечень работ, на которых запрещается применение труда работников в возрасте до восемнадцати лет.
В Перечень вошло 69 позиций, в том числе: работы во вредных и (или) опасных условиях труда; работы на рабочих местах, в отношении которых не проведена специальная оценка условий труда; работы, выполняемые непосредственно с применением средств индивидуальной защиты органов дыхания (за исключением респираторов); работы в игорном бизнесе; работы в ночных кабаре и клубах и др.
Профстандарт для главного инженера проекта
Профстандарт вводится с 1 марта 2027 года.
Профстандарт для кузнеца-штамповщика
Приказ вступает в силу с 1 марта 2027 г. и действует до 1 марта 2033 г.
О работе индийцев в РФ и наоборот
Соглашение регулирует вопросы временной трудовой деятельности граждан Российской Федерации на территории Республики Индии и граждан Республики Индии на территории Российской Федерации с целью упрощения порядка осуществления ими временной трудовой деятельности.
Выходное пособие при увольнении по собственному желанию
Часть восьмая статьи 178 Трудового кодекса РФ (с 11 августа 2025 года считается частью девятой этой статьи) признана не противоречащей Конституции РФ, поскольку по своему смыслу она не предполагает отказа во взыскании с работодателя в пользу работника, трудовой договор с которым был расторгнут по инициативе последнего (по собственному желанию) (пункт 3 части первой статьи 77, статья 80 данного Кодекса), выходного пособия (компенсации), выплата которого при увольнении по данному основанию предусмотрена трудовым договором, в размере, установленном этим договором.
Исходя из этого бремя неблагоприятных последствий включения в трудовой договор и (или) соглашение о его расторжении условия о выплате работнику при увольнении по соглашению сторон выходного пособия в размере, который в конкретных обстоятельствах не отвечает критериям разумности и обоснованности, должен нести исключительно руководитель юридического лица.
Подготовка авиационного персонала
Федеральные авиационные правила являются обязательными для юрлиц, ИП, осуществляющих коммерческие воздушные перевозки и (или) выполняющих определенные Росавиацией авиационные работы, полеты в целях авиации общего назначения, техническое обслуживание подлежащих обязательной сертификации беспилотных авиационных систем и (или) их элементов, гражданских воздушных судов, авиационных двигателей, воздушных винтов, образовательных организаций и организаций, осуществляющих обучение специалистов авиационного персонала , при разработке программ подготовки специалистов авиационного персонала, за исключением лиц, получающих образование или получивших образование в образовательных организациях гражданской авиации по основным образовательным программам среднего профессионального или высшего образования по специальностям, позволяющим выполнять функцию диспетчера управления воздушным движением.
Электронные сервисы по охране труда
Информация: Соцфонд назвал топ-5 электронных сервисов по охране труда ("Официальный сайт СФР", 2026)
Специалисты фонда озвучили на площадке ВНОТ-2026 топ-5 электронных сервисов по охране труда, действующих сегодня для компаний и граждан.
Один из таких сервисов - онлайн-подача на портале госуслуг заявки на возмещение расходов по профилактике травматизма и профзаболеваний. Сегодня эта услуга полностью цифровизована, благодаря чему компании активно используют возможность дистанционного обращения в Социальный фонд. По сравнению с прошлым годом доля электронных обращений предприятий выросла с 76 до 86%.
Увольнение в связи с утратой доверия
Существует судебная практика, согласно которой увольнение в данной ситуации является неправомерным.
